2018年8月22日，为帮助新员工了解公司概况及规章制度 ，认识并认同z6尊龙官网企业文化，尽快胜任岗位角色，融入z6尊龙官网大家庭 ，控股公司组织开展2018年度新员工入职培训 。 
期间 ，控股行政人事部总经理黄伟珍欢迎并寄语新员工 ，简要介绍了z6尊龙官网控股集团发展史，着重解读了z6尊龙官网企业文化，要求新员工以朝气蓬勃的精神面貌 ，勤奋谦虚的工作作风 ，全力以赴投入到各项工作中来 。同时 ，希望大家明白人生必须有目标 ，一年 、三年 、五年 ，定好目标 ，以z6尊龙官网文化为指引 ，将z6尊龙官网文化记在心里 ，践行在行动上 。
7位新员工按照入职时间顺序依次介绍了自己 ，分享了他们对z6尊龙官网文化的理解和感悟 。同时，新员工们就自己关心的问题提出疑问 ，并对个人的职业发展作出规划。这种自主式的交流，为今后工作配合奠定了良好的基础 。
物业公司鼎业中心主管为新员工讲解安全消防知识 ，利用典型的火灾案例剖析了引发火灾的常见原因，如何扑救初期火灾、如何正确火场逃生等消防知识 ，并重点对灭火器的如何使用进行了详细的现场演示 。
在培训过程中，大家到鼎业大厦各个楼层实地学习如何正确报警 、如何组织逃生疏散，并结合办公场所的特点，重点就火灾的预防和扑救进行了讲解 。进一步强化了新员工的消防安全“主人翁”意识 ，激发起大家自觉做好消防安全工作的积极性 ，真正做到防患于未“燃” 。
新员工心得
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培训让我更加深入地了解公司的发展历程 、用人理念和战略布局 ，对自己日后工作有所帮助 。
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培训内容简洁实用又精彩深刻 ，培训气氛融洽 ，培训师的语言组织能力强，使我受益匪浅 。
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这是一个难得的学习和交流机会，对我起到了启发性作用，希望自己在日后的工作中能够不断提升自己 ，更加努力地投入工作和学习中。